大手電鉄グループ マンションデベロッパーの事業推進担当
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職業紹介 契約社員 正社員登用前提 大手電鉄系グループ 不動産会社 デベロッパー 不動産用地取得 不動産仕入れ 法人営業 経験者優遇 フレックスタイム制

大手電鉄グループ マンションデベロッパーの事業推進担当
◇◆契約社員→1年後に正社員登用◆◇
マンション企画開発のご経験がある方を募集します
取扱う自社ブランドマンションは、高品質で知られています!
関西圏売主別中古マンション値上がり率ランキング7年連続1位!
都道府県 | 東京都 |
---|---|
市区郡 | 千代田区 |
勤務地 | 東京都千代田区有楽町 「日比谷」駅徒歩3分 「有楽町」駅徒歩7分 ※社員登用後は転勤の可能性あり |
職種 | 不動産仕入 |
仕事内容 | 大手電鉄系グループの住宅総合デベロッパーである同社にて、マンションデベロッパーの事業推進担当としてご活躍いただきます。 ■具体的な業務 同社が開発する分譲・賃貸マンションの用地取得後から事業完了までの事業スケジュールおよび事業収支の策定・管理、商品企画等のプロジェクトマネジメントをお任せします。 ============== ★自社ブランドマンションは、関西圏売主別中古マンション値上がり率ランキング2023年で7年連続1位を獲得! 【首都圏における事業展開】 同社の主力商品である高級シリーズのマンションを、東京都内を中心に現在年間約400戸供給しています。 この商品は景観や住み心地などの住環境すべてが洗練された高級マンションブランドとしての地位を確立しています。 また近年、グループのノウハウと総合力を活かし、賃貸マンション、再開発建替え事業、オフィス・商業施設などとの複合開発等についても積極的な展開を図っています。 ============== ★雇用形態(正社員への登用)について キャリア採用者は初年度の期間を契約社員として採用しています。1年間の契約社員期間を試用期間と定め、1年後の正社員登用を前提として採用をしています。契約社員でのキャリア採用者も多く在籍しているため、入社後のハンデもございませんのでご安心下さい。 |
勤務曜日 | 【休日】土日祝(完全週休二日制) 年間休日124日 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) |
勤務時間 | フレックスタイム制 ■標準勤務時間 9:00~18:00(休憩60分) ■フレキシブルタイム 8:00~21:00 |
勤務期間 | 長期(3ヶ月以上) |
勤務時期 | 即日~長期 ※開始時期はご希望を考慮致します |
年収 | 500万円~800万円(見込年収) |
月給 | 26万円~50万円 |
給与詳細(直接雇用後) | ■雇用形態:契約社員(当初1年間) ※1年後に正社員登用を前提とした募集となります ■見込月収:260,000円~500,000円 ■見込年収:500万円~800万円 ■正社員登用後のモデル年収: 31歳…650万円前後(手当含む・残業代別) 35歳…700万円前後(手当含む・残業代別) ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回 ■通勤手当:全額支給 ■加入保険:社会保険、労働保険 ■その他条件: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月10万円まで 家族手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:正社員登用後制度あり <教育制度・資格補助補足> 基本的にOJTとなります 資格取得祝金制度あり <その他補足> 社内預金制度、社内貸付制度、福利厚生サービス会社提携 ※以下、社員登用後適用 地域手当/家族手当/退職金制度(社員登用4年後より対象:定年60歳)/社内預金制度・社内貸付制度/福利厚生サービス会社提携/団体生命保険/財形貯蓄/グループ従業員持株会 水曜・木曜、年次有給休暇(半日休暇制度あり)、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇等※会社カレンダーあり |
応募資格 | <必須要件> ◎マンションの企画・開発・推進業務のご経験がある方 \こんな方も歓迎します/ ・建築士の資格をお持ちの方(1級・2級) ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 |
雇用形態 | 職業紹介 契約社員 正社員 |
勤務先情報 | 【大手電鉄系の不動産会社】 大手電鉄グループの中核会社であり、圧倒的な安定感の中、着実な成長を遂げています。電鉄系の不動産会社として、沿線住民への顧客志向を大切にまちづくりとしての成果をだしてきました。 更には首都圏にも住宅系事業を積極的に展開しています。安定した基盤の下でながく就業することが可能です。顧客に対しても無理な接客等は行わない社風になっております。 著名な自社ブランドのマンションシリーズは高品質で知られています。 ■充実したサポート体制: 購入からアフターサービスまで一貫したサポートを提供しています。 ■ワンストップサービス: 不動産に関する様々なサービスを一括で提供し、利便性を高めています。 ■堅実な対応スタンス: 安心と信頼を重視した対応を行っています。 ■情報発信の充実: セミナーや情報提供を通じて、顧客に役立つ情報を積極的に発信しています。 地域社会に貢献しながら、住まいや生活の質を向上させることを目指しています。 |
受動喫煙防止対策 | 屋内禁煙 |
求人種別 | JOBIN求人 |
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